Вестник высшей школы
ВойтиРегистрацияСоздать
Подать статьюПодать
2022, №7
УПРАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫМИ СИСТЕМАМИ

Анализ трудоустройства специалистов ИТ и ИКТ как аккредитационного показателя

Н.Г. Осипова, Г.В. Колодезная, А.Н. Шевцов

DOI 10.20339/am.07-22.076С. 76–85УДК 441.5-057.4:00480 ₽

PDF

В закладки

Аннотация

Введение. Современные политические и экономические реалии поднимают на новый уровень вопросы развития телекоммуникационной среды и цифровых технологий. Для успешного замещения программного обеспечения, для разработки и эксплуатации нового оборудования необходимо обеспечить рынок телекоммуникационных услуг специалистами. Сегодня особого внимания государства удостоены именно ИТ-специалисты, но при этом необходимо понимать, что цифровые технологии — это не только ПО, это и сети передачи данных, и транспортные телекоммуникационные сети. Для обеспечения эффективного развития данной отрасли необходима соответствующая подготовка специалистов. Насколько востребованы сегодня инженеры ИТ- и ИКТ-специальности, как оценивают работодатели уровень их подготовки, какие сложности возникают при их трудоустройстве?

Цель публикации — исследование тенденций целевой подготовки и трудоустройства выпускников ИКТ- и ИТ-профиля.

Методология, методы и методики. В процессе исследования использовались обзор и обобщение содержания научных источников, касающихся обсуждаемых проблем; сбор и обработка статистических данных для ДВГУПС.

Результаты и научная новизна. Исследовательская часть работы включает анализ некоторых аккредитационных показателей и анализ значений показателей эффективности текущей деятельности вузов на основе значений этих показателей для отдельно взятого вуза (ДВГУПС). Произведен анализ показателя «доля выпускников, выполнивших обязательства по договорам о целевом обучении, от общего количества выпускников, обучавшихся по договорам о целевом обучении» и анализ показателя «доля выпускников, трудоустроившихся в течение календарного года, следующего за годом выпуска».

Практическая значимость. Полученные результаты позволяют проанализировать проблемы трудоустройства выпускников направлений ИКТ и ИТ и сделать выводы о том, какие направления наиболее востребованы у работодателей, а также сформулировать стратегические направления дальнейшего развития вузов в этой области.

Ключевые слова

  • образовательная подготовка ИТ- и ИКТ-специалистов
  • аккредитация вуза
  • кадровый потенциал
  • трудоустройство
  • информационные технологии

Благодарности и раскрытие информации

Благодарности

Авторы признательны директору Института управления, автоматизации и телекоммуникаций Пономарчук Ю.В. за консультативную помощь при сборе информации. Авторы выражают благодарность рецензентам за экспертное мнение и конструктивный подход.

Дополнительная информация

Проект выполнялся на кафедре «Автоматика, телемеханика и связь» Института управления, автоматизации и телекоммуникаций (ИУАТ) Дальневосточного государственного университета путей сообщения (ДВГУПС), г. Хабаровск, Россия.

Дополнительная информация

Для анализа были использованы материалы ГИВЦ РТУ МИРЭА: информационно-аналитические материалы по результатам проведения мониторинга эффективности деятельности образовательных организаций высшего образования 2021 г. ФГБОУ ВО ДВГУПС.

Литература

  1. Телекоммуникационный рынок России: влияние пандемии и перспективы развития. URL: https://delprof.ru/press-center/open-analytics/telekommunikatsionnyy-rynok-rossii-vliyanie-pandemii-i-perspektivy-razvitiya/ (дата обращения: 10.04.2022).

    delprof.ru

  2. IT — новая нефть. URL: https://www.superjob.ru/research/articles/113284/it/ (дата обращения: 10.04.2022).

    superjob.ru

  3. Михаил Карпов. Правда vs. миф: что происходит на рынке труда в IT. URL: https://tproger.ru/articles/pravda-vs-mif-chto-proishodit-na-rynke-truda-v-it/ (дата обращения: 10.04.2022).

    tproger.ru

  4. Федеральный проект «Развитие кадрового потенциала ИТ-отрасли». URL: https://digital.gov.ru/ru/activity/directions/1085/(дата обращения: 10.04.2022).

    digital.gov.ru

  5. Katerina Nikitina. Как в IT решают проблемы с наймом персонала. Четыре подхода к решению задачи. URL: https://vc.ru/hr/105360-kak-v-it-reshayut-problemy-s-naymom-personala-chetyre-podhoda-k-resheniyu-zadachi (дата обращения: 10.04.2022).

    vc.ru

  6. Число ИКТ-специалистов в России выросло на 10%. URL: https://securitymedia.org/news/chislo-ikt-spetsialistov-v-rossii-vyroslo-na-10.html (дата обращения: 11.05.2022).

    securitymedia.org

  7. «Кадровый голод», или Почему IT-компании находятся в постоянном поиске сотрудников. URL: https://habr.com/ru/company/automacon/blog/553746/ (дата обращения: 10.04.2022).

    habr.com

  8. ИТ-кадры для цифровой экономики в России. М., 2020. URL: It-personnel_research_2024_APKIT.pdf (дата обращения: 10.04.2022).

  9. Фирсов Д.Г. Особенности рынка труда в сфере телекоммуникаций и связи РФ // Современные проблемы науки, общества и образования: сборник статей Международной научно-практической конференции. Пенза: МЦНС «Наука и Просвещение». 2021. С. 317–321.

  10. Обзор статистики зарплат в отрасли Телекоммуникации / Связь в России. М., 2020. URL: https://russia.trud.com/salary/692/4957.html (дата обращения: 10.04.2022).

    russia.trud.com

  11. Итоги рынка труда – 2021. URL: https://hr-media.ru/itogi-rynka-truda-2021-defitsit-kadrov-v-otrasli-informatsionnyh-tehnologiy-sostavlyaet-49 (дата обращения: 10.04.2022).

    hr-media.ru

  12. Анализ российского рынка телекоммуникационного оборудования: итоги 2020 г., прогноз до 2024 г. URL: https://marketing.rbc.ru/articles/12552/ (дата обращения: 10.04.2022).

    marketing.rbc.ru

  13. Савельев А.А. Институциональные факторы развития российского телекоммуникационного рынка // Экономические науки. 2020. No 3 (184). C. 95–99.

  14. Савельев А.А. О проблеме подготовки специалистов по межоператорскому взаимодействию // Креативная экономика. 2021. Т. 15. No 7 (Июль). URL: https://creativeconomy.ru/lib/112305 (дата обращения: 10.04.2022).

    creativeconomy.ru

  15. ICT specialists in employment // Eurostat Statistics Explained. URL: https://ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index.php?title=ICT_specialists_in_employment (дата обращения: 10.04.2022).

    ec.europa.eu

  16. Leogrande A. ICT Specialists in Europe. URL: https://www.researchgate.net/publication/359129524_ICT_Specialists_in_Europe (дата обращения: 11.04.2022).

    researchgate.net

  17. Sava Justina A. Employment in the IT industry — Statistics & Facts // Technology & Telecommunications. IT Services. 2022, March 9. URL: https://www.statista.com/topics/5275/employment-in-the-it-industry/#dossierKeyfigures (дата обращения: 11.04.2022).

    statista.com

  18. The TOP 3 European Countries in demand among IT specialists URL: https://luckyhunter.co.uk/articles/it-specialists-relocation-to-europe (дата обращения: 11.04.2022).

    luckyhunter.co.uk

  19. Постановление РФ No 3 от 14.01.2022 «Об утверждении Положения о государственной аккредитации образовательной деятельности и о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и отдельного положения акта Правительства Российской Федерации».

  20. Приказ Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 25.11.2021 No 1094 «Об утверждении аккредитационных показателей по образовательным программам высшего образования» (Зарегистрирован 26.11.2021 No 66023).

  21. Методические рекомендации по применению аккредитационных показателей по образовательным программам высшего образования, утвержденных приказом Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 25.11.2021 No 1094.

  22. ГИВЦ РТУ МИРЭА: Информационно-аналитические материалы по результатам проведения мониторинга эффективности деятельности образовательных организаций высшего образования 2021 г. ФГБОУ ВО ДВГУПС. URL: https://monitoring.miccedu.ru/iam/2021/_vpo/inst.php?id=1691

    monitoring.miccedu.ru

  23. Осипова Н.Г., Колодезная Г.В. Студенческий контингент как критерий эффективного контракта // Alma mater (Вестник высшей школы). 2017. No 2. С. 96–99. DOI: 10.20339/AM.02-17.096

    DOI 10.20339/am.02-17.096
Рубрики
УПРАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫМИ СИСТЕМАМИ